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诺科学校教务主任朱美华老师——因为热爱 所以执着

来源: 上海诺科学校      编辑:佚名

在大多数人的脑海中,教务主任的形象似乎并不美好——刻板、严肃、不知变通、找你谈话准没好事……

不过在美国诺科学校上海分校,这种老师是不存在的。我们的教务主任朱美华(Amanda)老师,治学严谨、一丝不苟;对待学生和蔼可亲、平易近人。逾十年的一线教学和管理经验,让她对“教育”二字的理解不断丰满。下面,就让我一起来听听Amanda老师是怎么说的。

诺科学校教务主任朱美华老师

Amanda老师与教学的结缘,始于在美国的助教经历。“上课的时候我发现,有些知识虽然自己掌握得很好,但要完整、准确地传授给他人,并非一件容易的事。”这段经历让Amanda意识到,教学是一种有挑战又有趣的探索,这种感觉令她非常着迷,于是学成回国后,便进入一所国际学校担任经济学老师。

对于很多老师来说,准备一套教案,可以讲上好几年。但Amanda认为,教学不是简单的重复劳动。就拿经济学而言,教学内容始终要紧跟经济形势,比如,2016年日本央行宣布推行“负利率”政策,也就是说把钱存进银行,不仅拿不到利息,还要倒贴给银行。“大家都认为这是荒唐的举动,但用经济学原理来分析,其实是有积极意义的。”Amanda老师花了几天时间,仔细研读政策,再转换成最通俗的语言教给学生,“在这个过程中,我感到自己也在进步和成长”。

总有学生抱怨:“这么多单词我背不完”、“这门课好难我学不下去了”……在Amanda老师看来,其实知识本身并不“难”,而是学生不知道怎么去“学”,因此作为老师,除了传授书本知识,更重要的是**学生学习的习惯和方法。

诺科学校教务主任朱美华老师

来听听Amanda老师的建议吧。

**制定一些“小”目标

背3000个单词多不多?多!

那如果每天背10个呢?

一年下来,3000个都不止呢!

所以,试着把那些望而生畏的大目标,

分解成一个个切实可行小目标吧。

充分利用学习机会和资源

想要提高英语能力,

那就尽可能多地用英语去沟通。

多找老师们聊聊天吧!

无论是外教和中教,

他们都非常乐意帮助每一位学生。

相信自己存在上升空间

有些知识点老师会反复讲很多遍,

学生总感到不耐烦,总觉得已经懂了。

可真到了考试的时候,拿到题目,

一看就会,一会就做,一做就错。

所以,要相信老师的“唠叨”,

更要相信自己还可以提高。

著名教育家林语堂曾说过一句话:“教育或文化的目的,不外乎是发展知识上的鉴赏力和行为上的良好表现。”Amanda老师非常认同,并是始终将它作为培养学生的原则,“我希望我们的学生不仅博学、有创新精神、有领导力,还必须正直、善良、有教养,知道何所爱何所恶,知道何所为何所不为。”

诺科学校教务主任朱美华老师

Amanda老师心目中理想的教育,是培养出无所畏惧,创新进取的学子,时刻准备在万象更新、充满挑战的未来世界中,成为优秀,济世助人,并在汲取其他文化智慧的同时,仍与自己的国家休戚与共。Amanda老师始终用自己的实际行动,朝着这个目标不断进取和努力。

Amanda老师加入诺科已有五年,她非常热爱这所学校,因为“我觉得不孤单,我并不是一个人在努力。诺科的每一位老师都精益求精地设计教学计划,一丝不苟地备课和授课,无怨无悔地在课堂和课后帮助学生。”

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为了丰富和优化学校的课程设置,学校下学年新开设了人文地理、心理、日语、西班牙语等多门课程,“身怀绝技”的老师们纷纷主动请缨、勇挑重担。这让Amanda老师十分感动,“每一位老师都把提升教学质量作为他们**的内在动力,学生们不断提高的成绩就是比较好的证明。”

诺科学校教务主任朱美华老师

学生眼中博学严谨的教务主任,课堂之外则颇有生活情调,还保留了一颗“少女心”。Amanda老师“上得课堂,下得厨房”,烧得一手好菜,也喜欢烘焙、插花,闲暇时会练练书法。

诺科学校教务主任朱美华老师

Amanda老师认为,教育的过程绝不是枯燥乏味的,而应当是有趣的。想做到这一点,首先要让自己成为一个有趣的人。“和学生在一起时间长了,我好像也变年轻、变有趣了,我非常享受这个过程,我也一定会在教书育人的道路上执着地走下去。”

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