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合肥人力资源管理师 2019-12-25 09:39:02

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课程介绍 发布日期:2019-12-25 09:39:02
人力资源管理师培训课程

合肥慧学教育人力资源管理师培训课程为学员提供系统化的课程体系以及独特的授课模式,让学员接受专业的教学服务,了解人力资源管理师的报考条件以及专业技能。

课程简介

  人力资源管理师三级课程,帮助学员快速取得证书,从而实现人力岗位的上岗或者晋升。选用实力派和考证派的老师亲临授课,帮助学员提高考试的,获得主力人力资源管理师证书,而且证书全国通用,优秀的学员还可以推荐到企业中就职,学员可以先到校区预约试听课程的,更多惊喜优惠等待学员领取。

课程特色

  1、一次报名,全年免费无限听课。
  2、讲师精讲班+考前冲刺班+全年免费无限听课
  3、合肥规模大、效果好的经济师考试培训单位之一
  4、多个校区同步进行

课程内容

  培训内容:包括人力资源领域六大模块:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利、劳动关系。
  讲师精讲:全面精讲教材基础知识:由我校人力资源管理师考试培训讲师系统讲解考试专用教材,逐章归纳各章节知识要点、重点、难点、考点。
  考前冲刺:先对教材进行系统总复习,再全面分析历年考题:以人力资源管理师考试历年真题为基本教材,由人力资源管理师考试辅导老师,对历年考题进行全面分析、系统归纳考试题型;揭示命题规律,指明考点范围,传授应考技巧。

考试条件

  人力资源管理员(四级)报考条件:1、高中一年工作经验。2、在校大、中专学生。
  人力资源助理师(三级)报考条件:1、大专及以上学历工作一年;2、取得管理员证书后工作两年。
  人力资源管理师(二级)报考条件:1、大专及以上学历和中级职称,工作五年。

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